小编导读：怎么扮演办公室角色?每天上下班，你都会饱尝等车和挤车之苦，而可能你已经等了好久，也没见到你所等的公共汽车的影子。这时的你会采取下面哪一种等车的姿势?怎么扮演办公室角色?

1、把手放在背后，或是不断地看手表

2、把手插在口袋里

3、双腿交叉地站着

4、找一面墙靠着 答案

测试分析：

1、把手放在背后，或是不断地看手表

不适合要心机

你是一个企图心很强的人，又不太会掩饰。你很讲求效率和成效，一想到什么事，就要立即做到才行。这样的个性，在你的脸上表现无遗，所以你也是一个不适合耍心机的人。有些“血淋淋”的斗争，其实你并不喜欢，但因为怕别人的闲言闲语，就虚情假意的做着。办公室里你是一个不太圆滑交际的人，弄不好会得罪别人，四处树敌哦。

2、把手插在口袋里

小心聪明反被聪明误

你是一个有城府的人，做什么事，都会经过详细和周密的筹划，可是最不按常理“出牌”的人也是你。在你笑脸的背后，也许隐藏着什么重大的阴谋。正因为你把全部的聪明全放在人际的周旋上，而相对的却对工作上关心减少，所以小心聪明反被聪明误。办公室中你有着相当好的人际基础，不过总给人不放心的感觉，那是因为软件条件到位了，硬件条件还有待加强，所以还要努力点，别让人以为你是个只会耍嘴皮子的人哦。

3、双腿交叉地站着

缺乏自信心

在办公室你的角色，有点像一个小可怜虫。虽然做什么都是实干苦干的，可是就是对自己缺乏自信心。别人随便吼你两句，不管你是不是有理的，总是会吓得个半死，你太过委曲求全，迎合别人了，有点没有原则的忍让，让别人以为你只不过如此，而忽略了你的小宇宙。虽然你每天都立志要做一个有主见的强人，可是总是有点事与愿违，请努力把幻想转为现实吧。

4、找一面墙靠着

不善于管理自己的情绪

这样的人，通常心智还没有真的成熟。情绪管理的EQ比较差，阴晴不定的表情常常会挂在脸上，处理事情大多比较孩子气。做事好像也是随性而为，老大不高兴就摆张苦瓜脸呆在那儿，这种性情在办公室里比较不受欢迎，久而久之会让上司对他产生意见，连同事之间也不见得会喜欢哦。所以首先要改变自己的思路和想法，做一个真正成熟可靠的办公室一族。

现实生活中，我们以不同角色参与社会活动，这种因角色不同而引起的心理或行为变化被称为角色效应。人的角色的形成首先是建立在社会和他人对角色的期待上。比如上司对下属的期待是努力、负责，而下属对上司的期待是引导、提拔等。如果把办公室的情境比作一部电影，其中每个人物都代表不同的角色，那么这部电影成功的关键就是，每个人物都尽力扮演好自己的角色。

如同演戏前要先读剧本一样，只有了解整个公司的运作流程，我们才能准确地掌握自己的角色扮演内容。对角色有了准确的认知，才可以扮演出符合公司期待的角色来。容易将角色混淆的人有两类：

有英雄主义情结的人。这类人是办公室中古道心肠的热心人，任何人需要帮助他们都会挺身而出。可是这类人常常因为无法拒绝同事的请求，而把过多的时间用来帮助别人，自己却不能按时完成工作。

好高骛远的人。他们往往对自己的未来有很高的期望，却不屑于积累基层的经验和能力。当他们在基层职位时，常认为自己大材小用，对于自己的处境愤懑不已。因此，他们也不会专心于扮演好当下的角色，而把注意力放在如何扮演另外一个更为成功的角色。他们会计划很多远大的目标，却又因为无法实现而感到挫败。他们对成功的渴望以及对当下的不满，让他们陷入进退维谷的局面。

他们的意志追求完全相同，只不过是企业的价值和目标，及其实现这个价值和目标的发展砌各种昔施，当提出企业的价值和目标及其实现周略措施时，他们立刻给予认同，并紧紧追随其后，为企业价值和目标的实现全身心地投入，原因是由提出的企业价值和目标，也直接是他们体身所寻求的价，值和目标，只不过他们设有表达出来，他们的个人志趣和事业基础就在此，所以他们和倡导，者一样，也从不计较个人得失，他们感到他们的自我价值是与企业价值和目标白换现直接联系在一起的，他们精力旺盛，从不会感到原因是工作而劳累。